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适应新常态 谋求新发展——中建装饰集团召开2015年工作会

来源:中装新网   作者:王喜江   时间:2015-02-09 14:12:25 [报告错误]  [收藏]  [打印]

2月1至2日,中国建筑装饰集团有限公司第一届第四次职代会暨2015年工作会、各专业会议在京召开。会议系统分析了当前经济形势的新常态对装饰行业及集团发展的影响,提出了集团阶段性特征以及集团发展道路的准确内涵和外延,强调了“十个坚持”,安排部署了2015年重点工作。

  2月1至2日,中国建筑装饰集团有限公司(简称中建装饰集团)第一届第四次职代会暨2015年工作会、各专业会议在京召开。会议系统分析了当前经济形势的新常态对装饰行业及集团发展的影响,提出了集团阶段性特征以及集团发展道路的准确内涵和外延,强调了“十个坚持”,安排部署了2015年重点工作。

  为巩固集团群众路线教育实践活动成果,持续改进作风,今年,中建装饰集团创新会议组织方式,精简会议内容,缩小参会人员范围,合并相关专业会,并紧随工作会召开,提高效率,降低成本,减少陪会现象,受到了与会人员和职工群众好评。

  2月1日,中建装饰集团召开第一届第四次职代会暨2015年工作会。会上,集团董事长、党委书记田厚春作了题为《适应新常态 转型谋发展 为推动集团持续健康发展而奋斗》重要讲话;集团党委总经理、副书记王文胜作了题为《坚定信心 转型升级 抢抓机遇 提质增效 为实现集团稳中求好的发展目标而努力奋斗》的工作报告;会议对典型案例进行了通报;集团所属二级单位负责人进行了述职。2月2日,集团召开了党群暨人力系统工作会、财务系统工作会暨总会计师述职会、经营生产系统工作会,全面贯彻落实集团工作会议精神。

  会议指出,中央经济工作会议提出的新常态不是重返危机前繁荣状态的演变过程,而是在全面结构性改革进程中,重新构建的、新的增长模式和发展动力的过渡过程,这个过程可能是一个相对稳定且时间较长的时期。同时,分析了当前新常态下集团存在的阶段性特征。

  会议强调,集团确立的发展道路是自主经营、项目承包、规范管理、福利员工、构建和谐、全面发展。这既是企业发展的内在要求,也是广大员工的强烈愿望,我们必须毫不动摇地加以坚持。对此,集团提出做好“十个坚持”,即坚持引领行业发展、争做行业标杆;坚持定位高端,努力做强做优主业;坚持改革创新,激发企业活力;坚持转型升级、提质增效;坚持统分有度、上下协调、整体同心、和谐有序的集团体制;坚持发展企业、福利员工的人本取向;坚持培育新的比较优势,促进国际国内两个市场协调发展;坚持科技引领,推动技术创新;坚持履行奉献社会责任,努力赢得各方支持;坚持抓好党建,发挥国有企业政治优势。集团继续加强班子建设,包括集团、公司、分公司三个层级领导班子和两级总部部门工作班子建设;抓好人才队伍建设,重点抓好领军人才队伍建设、项目经理队伍建设、专业人才队伍建设、员工职业生涯规划“四件事”;加强人才队伍管理,切实控制人才引进规划,努力实现由扩大人才总量为主向提升人才素质为主转变。要进一步完善管控体系;进一步优化制度体系;进一步推进“两化”融合;进一步强化总部建设。要加强员工思想教育,发挥领导示范作用,培育先进企业文化,巩固教育实践活动成果。要做好“十三五”战略规划编制。重点在提高思想认识、注重调查研究、把握战略重点、落实领导责任方面进行落实。

  会议要求,为确保全年各项目标任务,今年重点抓好七个方面工作。一是创新市场管理,提升营销品质;二是加强项目管理,提升履约品质;三是加强商务管理,提升盈利水平;四是加强内部管控,提升管理品质;五是统一发展模式,深化改革创新;六是加快海外拓展,提升国际化水平;七是加快幕墙设计园林发展,提升整体实力。

关键词: 中建装饰集团 建筑装饰 装饰百强 新常态
[责任编辑:郭笃帅]
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